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不过，他也表示，今年10月以来出台的降税减负等系列政策，一些此前较为悲观的情况已出现逆转。政策刺激的力度传导虽然不太可能形成大的反转，但有可能带来与2013年相似的弱复苏态势。责任编辑：张文人民网讯 综合美国媒体报道，美国航空安全网（ASN）28日表示，截止2018年12月27日，今年的16起航空公司事故一共造成555人死亡，与去年航空公司事故只造成59人死亡的数据相比，涨幅超过900%。

好在，寒冬终会过去。2000年，互联网泡沫破灭；2003年，亚马逊、eBay、雅虎三家公司穿越了寒冬，成为了佼佼者，如今，当初险些卖掉的腾讯成长为参天大树，枝繁叶茂。而每一个周期里都会上演相同的故事，一条hype cycle（技术成熟度曲线）囊括了所有的真理。泡沫过后，真相浮现，凛冬之后，万物复苏。对于高端玩家而言，眼下正是积蓄力量的最好时刻。

很快，冰冷的现实让他们仓皇失措。四、混乱与规则“以前做理财的、保险的、三流网站的编辑都过来了。一些三流编辑到了区块链就能做个PR高级经理。”对于从业者的基本素质，猎头张明朗连连感叹。他用“好玩”来形容在币圈的见闻。一个偏商务的项目经理，没有投资案例，资历尚浅，想转行做VC。在原本的互联网行业，想完成这样的“蜕变”怕是很难。但到了币圈，项目经理成功逆袭，成为了某某资本的合伙人。

同时，他还指出，随着金融科技的发展，由原来的一个技术解决方案变成了某种生态圈。在其融合的过程中，出现了类似余额宝的金融创新，也出现类似P2P这样的金融风险。一方面，新的金融科技公司以原来大家没有预期到的这种方式存在，并且对传统金融行业产生冲击，大家都意识到挑战的压力，并抱有一定的敬畏心。另一方面，金融风险也愈发严峻，而这也给监管提出了更高的要求。

年内385位上市公司董事长离职Wind数据显示，截至10月10日，共有375家上市公司的385位董事长公告离职。从离职时间来看，受年底离职潮影响，今年1月呈现较多董事长离职的情况。此后在2月农历新年之后，董事长离职呈逐渐上升之势，在六七月达到最高。

他准备加入的是一家钱包公司，在业内颇有名气。本来是一份相当靠谱的工作，但签约当天，谈好的年薪从25万骤降到15万，这样的待遇，比他上一份工作还降了40%。李鸿飞心有不甘，这不是钱包公司第一次提出降薪的要求。起初，李鸿飞要价年薪30万，比上一份工资涨幅20%，这本是大多人离职跳槽时正常的薪资浮动水平，但钱包公司却不能接受。